定做工作服是企业文化的重要表现

一个企业在不断扩大，加强强大就要加强管理，广纳贤才，更加重视企业的相貌和名声，工作服就是企业的文化产物之一。如今员工穿着工作服，已一改往日的反面神情，为代替公司的工作服而自豪，甚至很多员工穿着定做工作服上街，对于公司来说无疑是一个最好的说明方法，工作服是企业的相貌，是企业的文化，代替着自己的风格。

企业为什么要求一致着装?这是因为有助于锻造企业行动规则，加强企业文化内聚力，增强员工的企业归属感，建造良好的企业次序。工作服，凝聚着企业的准则与标准，团体服协调与谐调的集体意识，对外传递着企业尊严与企业信心。

工作服的创立，是艺术家的生命。同样，创立也是定做工作服设计的生命，没有创立就没有工作服。工作服既归于生存文化的类型，也归于意识文化的类型，服装就是这样处在物质文化和意识文化的结合点上。

工作服还要做得与众不同，成为亮点，就要有新意，还要结合企业的文化，最根本的就是先从一件工作服开始想象。创立出代替企业的工作服式样，这样的结合也可能说是一件艺术品。它的创新就是要让大家觉得好像不应该是这样的，但是在看看该企业的文化，又好像合情合理，这就是一件成功的工作服了。