做事做的好，干活干到老

　　工作中，我们时常听到有些人心有不满："为什么我做了那末多的工作，指引还是不看重我呢？""每天都是这些烦琐的事情，毕竟什么时候才不用做呢？"这种每天每天都充满着耳膜，每天八个小时的工作时间只能处置三分之二的工作，剩下的工作就必须要加班加点。但是工作中却有一种人，他们同样是工作，每天用来做工作的时间好像并不多，但是工作起来却游刃有余，别人一天是八个小时的工作时间，他并没有多用一分钟，却很特别好，经常受到赞扬，这又是为什么呢？

　　在职场上，同样是两种工作的人，为什么不同如此之大呢？

　　你要先弄明白一个理由，在职场上，多劳不一样定多得，做得多不如做得对。

　　努力工作当然是不可避免的，但是努力工作却容易落入一个误区，就是死钻牛角尖。工作起来很执着，常常对一件工作是不到黄河心不死，总要考虑出个结果来，甚至别人说给他这样做是错的，但仍然不知改正。当然并不是执着不好，执着大概需要主持一定的方法和方法。执着的人很容易钻入一个牛角尖，当他做不通一件事情时，会连续不断不断的去试验，一次又一次的去做。他接近不会想到，一件错误的事情，就算重复一万次那还是错的，而且错误解越聚集越大，直至无法收拾。

　　你重复做一件错事，杀死变成对的或然率极小极小，而你因滚雪球般的错误而在职场失败的能够性却很大很大。职场并不是个保持自己的地方，这和做科研工作完全不同。职场的重点不在于你保持什么，而在于你怎么处置各种联系。

　　假设你不听人们劝告连续下去，假设你对了，只会遭人嫉恨；一天之内你错了，这个杀死将难以承受。

　　工作中，我们常常会做很多的工作，在这个程序中，就难以避免会出现错误的情形。做的越多，错的越多，上级在品评你的工作收获时，做十件工作错了一件，不会惊起多大的波浪。但是假设你做了一百件事，错了十件，反面效果就出来了，假设这时间事是同一件事，这不得不让上级对你刮目相看，相信很快就会对你'重点关心'。

　　在职场上，你做对的事情和做错误的事情都可能发生，但最好别做愚蠢的事情。因为做多了蠢事，会给别人留下愚蠢的印象。

　　职场中，效率同样是断定一个人本领高低的一个主要要素。人为什么会成功败之分，办事情效率方面是一个很重要的对照方面。有些人永远都在做高效率的事情，所以他们只要花很少的时间，付出很少的努力就能取得特别多的收获。假设你把时间浪费在效率很低的事情上，表面来看你并没什么损失，实际上，你却浪费掉了很能够取得更大收获的时候，这就是时候生产成本。

　　在职场之中，大多数人普遍存在一个观念：争抢来的工作都是好工作，别人丢给你都是废弃物活。是这样的吗？

　　小孙在办公室里是个人人夸奖的小伙，但是他总是觉得工作不快乐，他的工作都是自己抢来的，只是他抢来的工作都不归于他做的，比如烧水，拖地之类的杂活。公司里喝的是桶装水，每次换水的时候，小孙都是自告振作；每次早晨小孙都是第一个到，清扫卫生，最后一个走，清扫卫生，别的的一些小活小孙也是首当其冲。尽管经常受到上级和同事的众口一辞称赞，但却仅此罢了，没有别的的回报。后来，每当出现这些工作的时候，大家都市自但是然地交给小孙，这些原本不归于他的工作，却成为他本分的工作了，做好了是应该的，做不好上级就会批评他。

　　小孙之所以会越来越忙，被越来越多的琐事缠身么，原由就在于小孙太爱做事了，以至于所有的不该归于他的工作，不该他做的工作都成了他本分的工作，而做本职工作的精力被分散了。实际上，在职场内做事做的好的人，都市有越来越多的事情做。不同在于，你做的是什么事情。

　　这里有两个小技巧，也许可能教你怎么脱离每天繁忙的工作。被那些烦琐而没含义的事情压得喘不过气来的人，其实可能做错一些，让上级对你失去些信心。

　　这个方法能够会让你建立起来的职场名誉在瞬间间毁于一天之内。但你要明白，职场名声也是有定位的。别人印象里你业务做的好，你就会有大把业务做。你琐事做的好，就会有越来越多的琐事。

　　很多人在职场中，是接活做，也就是上级安排什么，他做什么，没有选择的余地更没有答对的办法。而有些人却并非如此，他们在做的永远都是自己想做的，他们不是接活做，而是拿活做。一个字的不同，却是天地之别。

　　什么时候该拿活做，什么时候接活做，这里面的技巧有个职场高手说的很对："烦事琐事烦琐事，你来做；凡事所示凡缩事，我来做。"

　　职场很难混，职场也很好混，关键看你怎么混。